Je carrière bij Shell

We slaan alle informatie van kandidaten gedurende drie jaar op in een centrale database, tenzij we van iemand een schriftelijk verzoek hebben gekregen om het persoonlijke dossier te verwijderen. Met behulp van deze gegevens kunnen we zoeken op specifieke profielen van kandidaten wanneer zich in de toekomst een vacature voordoet.

Dat hangt af van het niveau of de functie waarin je geïnteresseerd bent. Als een diploma vereist is, wordt dat meestal vermeld in de functieomschrijving. Een kandidaat die geen diploma heeft, kan toch in aanmerking komen voor een van onze vacatures als hij of zij voldoende relevante ervaring heeft.

Je krijgt binnen 48 uur een ontvangstbevestiging. Vervolgens kun je binnen twee weken nader bericht verwachten.

Onze professionele kansen zijn bedoeld voor mensen met diverse vaardigheden en kennis en reeds enkele jaren werkervaring. Het gaat hierbij om functies op alle niveaus.

Dat hangt af van de functie waarin je geïnteresseerd bent. Voor veel technische banen moet je ervaring hebben in een soortgelijke functie en omgeving, terwijl voor andere banen minder specifieke ervaring vereist is. Onze commerciële vacatures vereisen meestal algemene zakelijke vaardigheden; het is daarbij niet nodig dat je ervaring in de energie-industrie hebt.

Voor medewerkers die langdurig in het buitenland verblijven, hebben wij een speciaal informatiecentrum: “Outpost”. Dit biedt wereldwijd ondersteuning. Het omvat bijvoorbeeld onderwijs in een vreemde taal, hulp voor je partner bij het vinden van een baan en diverse andere diensten.

Wees alert op frauduleuze wervingsacties waarbij de indruk wordt gewekt dat deze uit naam van de Shell-groep, of ondernemingen daarvan, plaatsvinden.

Er hebben zich onlangs incidenten voorgedaan waarbij organisaties zogenaamd namens Shell personeel probeerden te werven. Hierbij werden medewerkers voor Shell geworven door organisaties en individuen die onterecht aangaven in opdracht van Shell te handelen. In de gestuurde correspondentie stond dat de geadresseerde geschikt werd bevonden als Shell-werknemer (plaatselijk of als emigrant). Daarbij werd gevraagd om grote sommen geld voor verblijfsvergunningen, verzekeringspolissen et cetera.

Shell (noch een van de organisaties die uit naam van ons medewerkers werven) zal nooit om geld of betalingen van sollicitanten vragen, op welk punt in het wervingsproces dan ook. Iedereen die direct dan wel indirect in aanmerking komt voor een functie binnen Shell moet een formeel wervingsproces doorlopen.

Let op: deze correspondentie is frauduleus. De correspondentie is niet van Shell afkomstig en heeft niets te maken met het wervingsproces van Shell.

Je kunt de frauduleuze wervingsacties herkennen aan de volgende punten: ze zijn afkomstig van e-mailadressen die niet van Shell zijn (maar bijvoorbeeld van een yahoo.com-adres), de beheersing van de Engelse taal is gebrekkig, en op een bepaald moment wordt er om geld gevraagd.

We raden aan om niet te reageren op ongevraagde zakelijke voorstellen en/of aanbiedingen van mensen die je niet kent. Geef nooit persoonlijke of financiële gegevens aan een persoon die je niet kent. Als je een voorstel zoals hierboven beschreven ontvangt, neem dan contact op met de plaatselijke politie en geef hen de informatie die je van de verzenders hebt (e-mailadressen, telefoon- en faxdetails, et cetera).